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陜西：優(yōu)化高校畢業(yè)生等青年就業(yè)公共服務(wù)
為做好高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)工作，陜西省搶抓高校畢業(yè)生就業(yè)“窗口期”，優(yōu)化就業(yè)公共服務(wù)，促進(jìn)供需對接。
加密組織開展招聘活動。做優(yōu)“樂業(yè)陜西‘就’在三秦”招聘品牌，在開展好已發(fā)布的329場線上線下招聘活動的基礎(chǔ)上，統(tǒng)籌各類資源，策劃一批具有地域特色、行業(yè)特點、針對性強的招聘活動。
常態(tài)化開展就業(yè)公共服務(wù)進(jìn)校園活動。各級人社部門以推動“就業(yè)公共服務(wù)進(jìn)校園百日行動”為抓手，主動進(jìn)校園、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)，開展政策宣講、就業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。利用好68個高校就業(yè)服務(wù)驛站，靈活開展“小而美”“專而精”專項招聘，做到周周有活動。
實施離校未就業(yè)高校畢業(yè)生攻堅行動。持續(xù)做好離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶，通過建立實名臺賬，開展“1131”服務(wù)，即至少提供1次政策宣介、1次職業(yè)指導(dǎo)、3次崗位推介、1次技能培訓(xùn)或就業(yè)見習(xí)機會。依托“家門口”就業(yè)服務(wù)站，加強對登記失業(yè)青年的就業(yè)引導(dǎo)、就業(yè)培訓(xùn)、崗位推介，保持零就業(yè)家庭動態(tài)清零。
深化“萬企進(jìn)校園”專項行動。分類舉辦重點產(chǎn)業(yè)鏈專場招聘，積極吸納民營、中小微企業(yè)進(jìn)校招聘。對市場化渠道難以就業(yè)的畢業(yè)生，通過協(xié)調(diào)推薦公益性崗位、過渡性崗位等方式兜底。
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